Quản trị doanh nghiệp ngày nay phải giải quyết nhiều vấn đề để có thể đưa doanh nghiệp đi lên một cách bền vững, một trong số đó – vấn đề quan trọng hàng đầu - là quản lý nhân sự.
Quản lý nhân sự tốt thì doanh nghiệp sẽ dễ dàng hơn trong việc đạt được các mục tiêu của doanh nghiệp. Một số quy trình trong quản lý nhân sự có thể là:
1. Tuyển dụng
2. Đào tạo
3. Quản lý
4. Chấm công
5. Trả lương
6. Cho nghỉ việc
Quản lý nhân sự tốt thì doanh nghiệp sẽ dễ dàng hơn trong việc đạt được các mục tiêu của doanh nghiệp. Một số quy trình trong quản lý nhân sự có thể là:
1. Tuyển dụng
2. Đào tạo
3. Quản lý
4. Chấm công
5. Trả lương
6. Cho nghỉ việc
Thấu hiểu các vấn đề của doanh nghiệp về quản lý nhân sự, Vsoft cho ra đời phần mềm quản lý nhân sự - VsoftHRM.net , với các đặc điểm nỗi bật sau:
- Tuỳ chọn thiết lập cấu hình hệ thống chương trình
- Dễ dàng hơn trong việc tuyển dụng và đào tạo
- Quản lý hồ sơ nhân viên đầy đủ, chi tiết.
- Theo dõi quá trình làm việc, khen thưởng, kỷ luật.
- Phương thức chấm công linh hoạt.
- Tính lương theo nhiều hình thức.
- Tra cứu nhanh, báo cáo đầy đủ.
- Phần quyền chặt chẽ.
- Giao diện thân thiện.
.................................................................................................................................
Cty CP PM Trí Tuệ Việt: Chuyên Cung cấp các giải pháp phần mềm quản lý: Nhân sự, Tài sản, Khách sạn, Resort, Nhà hàng, Kinh doanh
.................................................................................................................................
Lê Quốc Đạt
0973 077 092
[email protected]; [email protected]
Cty CP PM TRÍ TUỆ VIỆT
10(2A) Phổ Quang F.2, Q.Tân Bình, Tp.HCM
Tel : 08.3 9977 460 - 3 9977 461
www.vsoftgroup.com
