Không khó để nhận ra lý do 7 cái tên xếp đầu danh sách những tập đoàn thu hút nhân tài mạnh nhất nước Mỹ theo Resume.io đều là những tập đoàn công nghệ. Sau những giai đoạn cắt giảm nhân sự để cân đối chi phí vận hành, thì mọi tập đoàn từ Amazon đến Microsoft, từ Apple đến Meta, từ Oracle đến Tesla đều cần những người có trình độ và kỹ năng làm việc. Nhưng đứng đầu danh sách 20 tập đoàn thu hút nhân tài nhất nước Mỹ lại là Netflix, với con số trung bình mỗi ngày, ước tính có tới 84.87 đơn ứng tuyển vào các vị trí trong tập đoàn này, theo số liệu của Resume.
Xếp sau lần lượt là Amazon, Microsoft, Apple, Meta, Oracle, Tesla. Mãi đến vị trí thứ 8 mới là một đơn vị ngoài ngành công nghệ, S&P Global, đơn vị thông tin và phân tích thị trường nổi tiếng và lâu đời bậc nhất phố Wall. Trong top 10, đứng trên ngân hàng đầu tư Goldman Sachs thậm chí còn có cả thương hiệu đồ lót Victoria's Secret.
Còn trong khi đó, Alphabet, tập đoàn chủ quản của Google chỉ xếp hạng 18, mỗi ngày trung bình chỉ nhận được 32.65 đơn ứng tuyển từ người tìm việc:
Nguyên tắc thu thập dữ liệu của Resume để đưa ra bảng xếp hạng này không phải dựa trên dữ liệu tuyển dụng của các tập đoàn công bố, vì không ai hé lộ thông tin đó ra cả. Trái lại, Resume chọn cách thu thập và lọc dữ liệu dựa trên những thông tin tuyển dụng trên LinkedIn, theo nhiều ngành nghề khác nhau, từ công nghệ, thời trang, ngân hàng, nhà hàng, năng lượng và bán lẻ… Rồi sau đó những con số được đưa ra bằng cách tính toán số người đăng tuyển từng tin tuyển dụng của các tập đoàn và doanh nghiệp, rồi chia cho số ngày tin tuyển dụng được đăng lên LinkedIn.
Nhờ cách này, chúng ta có những con số trung bình trong danh sách ở hình trên. Cũng vì công thức tính toán kể trên, Microsoft mới đứng trên Apple. Điều này hơi ngược đời, nhất là giữa lúc Microsoft vừa mới thanh lọc nhân sự. Còn về phần Apple, CEO Tim Cook thậm chí còn tự giảm 40% lương của ông trong năm nay để Apple không phải cho nhân sự nào nghỉ việc.
Nhận định cho tình hình những tập đoàn công nghệ vẫn thu hút rất nhiều người xin việc, Resume cho rằng: "Những năm gần đây, những vị trí nhân sự trong ngành công nghệ vô cùng bất ổn. 1054 doanh nghiệp trong ngành công nghệ đã cho 164411 vị trí nhân sự nghỉ việc chỉ trong năm 2022. Bất chấp điều đó, số lượng đơn ứng tuyển các vị trí trong các tập đoàn công nghệ lớn vẫn rất cao.
Lấy ví dụ Microsoft, năm 2023 họ đã cho nghỉ hơn 10 nghìn nhân sự, nhưng vẫn nhận được gần 60 đơn ứng tuyển mỗi ngày. Tương tự là Meta, đầu năm nay đã cho nghỉ 10600 vị trí khác nhau, nhưng mỗi ngày vẫn nhận được hơn 52 đơn ứng tuyển mới."
Theo Resume, WCCFTech
Xếp sau lần lượt là Amazon, Microsoft, Apple, Meta, Oracle, Tesla. Mãi đến vị trí thứ 8 mới là một đơn vị ngoài ngành công nghệ, S&P Global, đơn vị thông tin và phân tích thị trường nổi tiếng và lâu đời bậc nhất phố Wall. Trong top 10, đứng trên ngân hàng đầu tư Goldman Sachs thậm chí còn có cả thương hiệu đồ lót Victoria's Secret.
Còn trong khi đó, Alphabet, tập đoàn chủ quản của Google chỉ xếp hạng 18, mỗi ngày trung bình chỉ nhận được 32.65 đơn ứng tuyển từ người tìm việc:
Nguyên tắc thu thập dữ liệu của Resume để đưa ra bảng xếp hạng này không phải dựa trên dữ liệu tuyển dụng của các tập đoàn công bố, vì không ai hé lộ thông tin đó ra cả. Trái lại, Resume chọn cách thu thập và lọc dữ liệu dựa trên những thông tin tuyển dụng trên LinkedIn, theo nhiều ngành nghề khác nhau, từ công nghệ, thời trang, ngân hàng, nhà hàng, năng lượng và bán lẻ… Rồi sau đó những con số được đưa ra bằng cách tính toán số người đăng tuyển từng tin tuyển dụng của các tập đoàn và doanh nghiệp, rồi chia cho số ngày tin tuyển dụng được đăng lên LinkedIn.
Nhờ cách này, chúng ta có những con số trung bình trong danh sách ở hình trên. Cũng vì công thức tính toán kể trên, Microsoft mới đứng trên Apple. Điều này hơi ngược đời, nhất là giữa lúc Microsoft vừa mới thanh lọc nhân sự. Còn về phần Apple, CEO Tim Cook thậm chí còn tự giảm 40% lương của ông trong năm nay để Apple không phải cho nhân sự nào nghỉ việc.
Nhận định cho tình hình những tập đoàn công nghệ vẫn thu hút rất nhiều người xin việc, Resume cho rằng: "Những năm gần đây, những vị trí nhân sự trong ngành công nghệ vô cùng bất ổn. 1054 doanh nghiệp trong ngành công nghệ đã cho 164411 vị trí nhân sự nghỉ việc chỉ trong năm 2022. Bất chấp điều đó, số lượng đơn ứng tuyển các vị trí trong các tập đoàn công nghệ lớn vẫn rất cao.
Lấy ví dụ Microsoft, năm 2023 họ đã cho nghỉ hơn 10 nghìn nhân sự, nhưng vẫn nhận được gần 60 đơn ứng tuyển mỗi ngày. Tương tự là Meta, đầu năm nay đã cho nghỉ 10600 vị trí khác nhau, nhưng mỗi ngày vẫn nhận được hơn 52 đơn ứng tuyển mới."
Theo Resume, WCCFTech
